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                管理心理學:讓溝通輸出效益

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                管理心理學:讓溝通輸出效益
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                管理心理學:讓溝通輸出效益課程,旨在幫助了解影響人們行為的心理因素;學習如何通過一個人的行為來了解他的心理;掌握管理中常見問題的處理方法心理學工具的應用。
                心理學影響行為溝通問題

                管理心理學:讓溝通輸出效益課程特色與背景

                  課程收獲
                  1、了解影響人們行為的心理因素;
                  2、學習如何通過一個人的行為來了解他的心理;
                  3、掌握管理中常見問題的處理方法及心理學
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                工具的應用。
                  課程特色
                  1、采用交互式教學形式授課,幫助學員開拓解決問題的思路;
                  2、課程切合學員工作實際,內容實用實效。

                課程大綱

                一、心理如何影響行為
                1、影響行為的心理因素概述
                (1)心理結構
                (2)人格結構
                (3)心理地位
                (4)漠視
                2、心理結構對行為的影響
                (1)意識決定思維和語言
                (2)潛意識決定肢體語言
                (3)前意識有篩查的功能
                (4)如何通過調整潛意識讓自己變得自信
                3、人格結構對行為的影響
                (1)人格的三層結構各自代表什么?
                (2)為何有人會“一根筋、不懂變通”?
                (3)為何有人會缺乏道德感?
                (4)透過行為分析人格的方法
                (5)人格結構出問題時的行為特征
                污染:固執己見與破罐破摔
                排除:置若罔聞與人云亦云
                (6)如何調整人格結構
                4、心理地位與行為的關系
                (1)心理地位的形成與出生時的感受有關
                (2)四種心理地位對應的溝通模式
                (3)調整心理地位的方法
                (4)從今天起,學會愛自己
                5、漠視——什么也不做
                (1)漠視發生時的幾種行為特征
                (2)漠視的幾個來源
                (3)演練:如何在自己的行為中找到漠視
                二、常見溝通問題剖析
                1、運用前面學到的心理學知識來剖析案例
                (1)案例一:無效的會議
                (2)案例二:宅在家里的男人
                (3)案例三:委曲的助理
                (4)案例四:做平凡的智者
                (5)學員在工作中的實際案例剖析
                消化吸收:就學員關注的問題互動答疑

                課程主講

                  高級心理顧問、EAP阿企業培訓師  李茜
                  實戰經驗
                  10多年培訓經驗,長期致力于將心理學融入到企業管理領域的研究與實踐活動,在企業員工心理援助計劃(EAP)方面有著深入的研究和豐富的實踐經驗。已逾十年的咨詢經驗、逾千場的培訓實踐,不斷對研究成果加以檢驗、完善,積累了十分豐富的經驗,可針對不同類型的企業做有針對性的項目設計并指導實施,成效顯著。
                  專業背景
                  高級心理咨詢師,EAP企業培訓師。
                  授課特點
                  善于利用行為心理學,激發學員個人成長及心靈潛能,在心態和行為上得以改善,提升個人潛能,增強工作效能。
                  主講課程
                  情緒管理與壓力緩解、心理學與管理溝通、員工職業化素質培訓、建立正面的心智模式、高效自我管理與發展。

                課程對象

                從事管理工作的骨干人員。
                備  注
                課程費用:4200元/人
                收藏本課程會員也收藏了心理學在管理中的應用專題

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                • 電子郵件:
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                課程主題:
                管理心理學:讓溝通輸出效益
                課程編號:299147 
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